Risorse umane e relazioni sindacali

Il Servizio Sindacale assiste le aziende in materia di diritto del lavoro assieme ai relativi aspetti assicurativi e previdenziali

Il Gruppo Imprese accompagna l’imprenditore nella gestione delle problematiche connesse con le risorse umane, non solo negli aspetti tecnici, ma anche in quelli politico/sindacali. Storicamente, infatti, l’associazione funge da sindacato dell’imprenditore, offrendo la sua assistenza nelle relazioni con le Organizzazioni Sindacali dei lavoratori, nella contrattazione integrativa aziendale e nei rapporti con tutti gli istituti e organi ispettivi.

L’ufficio sindacale supporta le aziende associate in:

  • Consulenza sull’interpretazione e applicazione di tutte le disposizioni legislative in materia di lavoro, in ambito assicurativo e previdenziale, al fine di offrire una soluzione su misura delle problematiche relative alla gestione delle risorse umane;
  • Assistenza nelle controversie individuali e collettive, nelle procedure sindacali per la richiesta della Cassa Integrazione Guadagni e degli ammortizzatori sociali in genere, per la risoluzione dei contratti di lavoro del personale in esubero;
  • Organizzazione dei processi di gestione (check-up aziendale) e razionalizzazione delle mansioni del personale presente in azienda;
  • Sviluppo, gestione e implementazione delle politiche retributive aziendali e del budget delle risorse umane;
  • Assistenza nelle relazioni con le Organizzazioni Sindacali e nei rapporti con l’Ispettorato del Lavoro, le AUSL, i Centri per l’impiego, l’INPS, l’INAIL e l’Enasarco;
  • Studi e ricerche sul mercato del lavoro;

In sintesi:

L’ufficio sindacale aiuta l’imprenditore nella gestione di: orari di lavoro; procedimenti disciplinari; vertenze individuali e collettive; contrattualistica aziendale; licenziamenti; buste paga, inserimento disabili; rapporti con il personale; gestione agenti e rappresentanti; Fondo Impresa; consulenza del lavoro etc….

Consulenza in materia di formazione professionale attraverso gli enti CISITA e Centro Servizi Edili per:

  • Progetti di aggiornamento e riqualificazione di persone già occupate
  • Programmi per giovani non ancora occupati, in linea con i fabbisogni delle imprese, elaborati autonomamente o in collaborazione con l’Università e le Scuole Secondarie Superiori
  • Predisposizione tirocini formativi di orientamento al lavoro in collaborazione con CISITA;

LIBRI PAGA FIASA

Lo stretto legame e la collaborazione quotidiana tra l’Ufficio Sindacale del Gruppo Imprese e gli addetti al servizio “libri paga” offerto da FIASA consentono alle Associate di usufruire di un servizio di amministrazione del personale di altissimo livello professionale.

Il diretto controllo dei Consulenti del Lavoro operanti all’interno della struttura ed il costante confronto con i funzionari dell’Ufficio Sindacale GIA garantiscono al servizio un tempestivo aggiornamento e assoluta affidabilità.

Responsabile del Servizio
“Libri Paga” FIASA

Gabriele Beltrami
Tel. 0521 – 2261
Fax 0521 – 226446
fiasapaghe@assindustria.pr.it

FORMAZIONE

La sinergia con CISITA riserva agli associati la partecipazione a tariffe scontate a tutti i corsi obbligatori per legge.

CISITA PARMA

Borgo Girolamo Cantelli 5 – 43121 Parma
Tel: 0521 226500
fax: 0521 226501
www.cisita.parma.it
e-mailcisita@cisita.parma.it
orario di apertura:
09.00 – 13.00 e 14.00 – 18.00
dal lunedì al venerdì

Le news di questo servizio

01/08/2019

Nuova procedura di deposito dei contratti di 2° livello: nota del Ministero del Lavoro

Il Ministero del Lavoro ha reso noto che dal prossimo 15 Settembre, tutti i contratti…

01/08/2019

RINNOVO CCNL DIRIGENTI INDUSTRIA.

Rendiamo noto alle aziende associate che nella giornata di ieri è stato sottoscritto il rinnovo…

24/07/2019

Legge regionale sui tirocini

Facciamo riferimento e seguito alle nostre comunicazioni precedenti sull’argomento in oggetto per trasmettere, in allegato,…

Referenti

Balocchi Giovanni

Tel. 0521-226307

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