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Nuova procedura di deposito dei contratti di 2° livello: nota del Ministero del Lavoro
Il Ministero del Lavoro ha reso noto che dal prossimo 15 Settembre, tutti i contratti collettivi di secondo livello dovranno essere depositati mediante proceduta telematica, per cui non sarà più consentito l’invio tramite PEC alla sede territoriale dell’Ispettorato del Lavoro.
01 agosto 2019
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RINNOVO CCNL DIRIGENTI INDUSTRIA.
Rendiamo noto alle aziende associate che nella giornata di ieri è stato sottoscritto il rinnovo del ccnl per i dirigenti di aziende produttrici di beni e servizi del 30 dicembre 2014. Il nuovo contratto decorre dal 1° gennaio del 2019, salve le diverse decorrenze specificate nei singoli articoli, e scade il 31 dicembre 2023. Seguono l'Allegato e la Circolare completa in formato PDF.
01 agosto 2019
Risorse umane e relazioni sindacali | Tutti i settori
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Legge regionale sui tirocini
Facciamo riferimento e seguito alle nostre comunicazioni precedenti sull’argomento in oggetto per trasmettere, in allegato, le “slides” della presentazione effettuata dall’ARL (Agenzia Regionale per il Lavoro) sulla nuova Legge regionale sui tirocini.
24 luglio 2019
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Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza Territoriale
Il Gruppo Imprese Artigiane, per far fronte alla mancata istituzione, presso l’INAIL, del Fondo di sostegno alla piccola e media impresa, ai rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza territoriali e alla pariteticità previsto dall’art. 52 del Decreto Legislativo n. 81/2008, mette a disposizione delle aziende associate le competenze dei Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza Territoriale (R.L.S.T.) attivi presso l’O.P.P. di Parma costituito il 29/01/2011 tra Unione Parmense degli Industriali e Organizzazioni Sindacali Cgil, Cisl e Uil di Parma accordandosi con le medesime organizzazioni sindacali.
23 luglio 2019
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Nuovi minimi dal 1° luglio 2019.
Con riferimento a quanto stabilito dall’accordo per il rinnovo del CCNL ANCE di settore del 18 luglio 2018 provvediamo a trasmettere, in allegato, la tabella relativa ai minimi di paga base oraria per gli operai e di stipendio mensile per gli impiegati da valere a decorrere dal 1° luglio 2019. Si allegano, inoltre, i minimi di retribuzione per gli addetti a lavori di semplice attesa o custodia e per gli apprendisti. Seguono n. 2 Allegati e la Circolare in formato PDF.
23 luglio 2019
Risorse umane e relazioni sindacali | Edilizia
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Sciopero trasporto 24 07 2019.
Facciamo seguito alla ns. circolare n° 63 del 27 giugno scorso, per informare le aziende associate che è stato precisato dalle organizzazioni provinciali sindacali FILT CGIL, FIT CISL e UILTRASPORTI che lo sciopero proclamato per il prossimo 24 luglio per il settore trasporto merci e logistica del territorio di Parma e provincia si articolerà su 8 ore. In allegato la Circolare in formato PDF.
22 luglio 2019
Risorse umane e relazioni sindacali | Trasporti
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Nuovi minimi contrattuali dal 1° luglio 2019.
Informiamo le aziende del settore che nella giornata del 24 giugno u.s., Sistema Moda Italia e Filctem, Femca e Uiltec, preso atto della dinamica dell’inflazione relativa all’anno 2018 misurata con l’indice IPCA, al netto dei prezzi dei beni energetici importati, risultata pari allo 0,8% come comunicato dall’Istat, hanno predisposto le tabelle dei minimi contrattuali, con decorrenza dal 1° luglio 2019. Seguono l'Allegato e la Circolare in formato PDF.
18 luglio 2019
Risorse umane e relazioni sindacali | Moda
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Trattamento di fine rapporto: indice Istat giugno 2019
Il coefficiente Istat relativo al mese di giugno 2019 utile per la rivalutazione del trattamento di fine rapporto maturato tra il 15.06.2019 ed il 14.07.2019 è pari a 1,190744, vale a dire percentualmente dell'1,01190744.
18 luglio 2019
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Al via “MEC IN NET – Nuove Competenze per la Meccanica”
"MEC IN NET - Nuove Competenze per la Meccanica" è l’offerta formativa di Cisita nata per rispondere alla domanda di fabbisogni professionali delle aziende del settore della meccanica e delle tecnologie innovative del nostro territorio.
11 luglio 2019
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Premio di produzione provinciale ad obiettivi.
Il Comitato Bilaterale Paritetico di settore, costituito ai sensi del vigente CCPL 10/07/2018, ha effettuato il previsto confronto sull'andamento dei parametri nel comparto "Conserve animali" per stabilire gli importi di premio provinciale variabile conseguiti nell'anno 2018. In relazione agli obiettivi raggiunti, il risultato è pari ad euro 1.382 lordi di cui euro 650 lordi già erogati con la retribuzione di gennaio 2019. Il restante importo pari ad euro 732 lordi dovrà essere erogato con la retribuzione del mese di giugno 2019.
28 giugno 2018
Risorse umane e relazioni sindacali | Alimentare