21 novembre 2022
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Con il decreto interministeriale n. 327 del 16 novembre 2022 allegato, sulla base dei dati Istat relativi alla media annua dell’anno più recente disponibile, sono stati individuati, per l’anno 2022 i settori e le professioni caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno del 25% la disparità media uomo-donna, ai fini dell’applicazione degli incentivi all’assunzione di cui all’articolo 4, commi 8-11, della legge 92/2012 per l’assunzione di donne di qualsiasi età prive di un impiego retribuito da almeno 6 mesi che svolgeranno l’attività in un settore o in una professione caratterizzata da un’accentuata disparità occupazionale.
I settori e le professioni individuati sono elencati rispettivamente nelle tabelle A e B allegate al decreto.
Gli incentivi consentono la riduzione dei contributi INPS del 50% per:
- 12 mesi nel caso di assunzione a tempo determinato;
- 18 mesi nel caso di assunzioni a tempo indeterminato a condizione che l’assunzione determini un incremento occupazionale netto (solo nel mese di assunzione) e che vengano rispettati i principi generali sanciti dalla stessa Legge 92/2012 per la fruizione di qualsiasi agevolazione.
Per maggiori informazioni contattare Giovanni Balocchi responsabile dell’Ufficio Sindacale
Mail: balocchi@gia.pr.it Tel. 0521/2262 (centralino)